Mit unserem neuen Agency Branding Feature kannst du nicht nur deine Funnels mit deinem eigenen Branding gestalten, sondern auch deine Marke auf ein neues Level heben.

Nutze die Reichweite deiner designten Funnel, um neue potentielle Kunden zu erreichen.

Denn nicht nur Bewerber sehen die Anzeigen, sondern auch potentielle Kunden.

Und diese wissen direkt, wer den Funnel gebaut hat und können bei dir eine Anfrage stellen.

Mit unseren vielen neuen Button-Designs, Rundungsmöglichkeiten und Farbverläufen kannst du jetzt nicht nur das Aussehen verbessern, sondern auch deine Marke hervorheben.

Warum das so wichtig ist?

Kreative Gestaltungsmöglichkeiten: Schafft ein einzigartiges Look & Feel, das zu deiner Marke passt.

Visuelle Attraktivität: Deine Funnels werden nicht nur funktional, sondern auch ästhetisch ansprechend.

Professioneller Eindruck: Hervorhebung deiner Brand für einen bleibenden Eindruck bei deinen Kunden.



Mit dem Upvote Board kannst du nicht nur selbst Features vorschlagen, damit MEETOVO zur perfekten Software für dich wird, sondern auch aktiv an der Entscheidung teilhaben, welche Funktionen als nächstes umgesetzt werden.

Stimme für deine bevorzugten Vorschläge ab, und die Top-Ideen werden priorisiert. Das bedeutet, dass MEETOVO noch stärker deinen Anforderungen entspricht.

Vorteile:

• Direkte Einflussnahme auf die MEETOVO-Entwicklung.
• Priorisierung von Funktionen, die von der Community am meisten gewünscht sind.
• Transparenter Einblick in den Entwicklungsstatus von Updates.

Mit der neuen Funktion für die Bewerber Kontaktaufnahme kannst du die Bewerber jetzt direkt vom Dashboard aus anrufen und so Zeit und Mühe sparen.

Vorteile für dich und deine Kunden:

• Vereinfachte Kommunikation mit Bewerbern direkt vom MEETOVO-Dashboard.
• Zeitersparnis durch nahtlose Integration in den Workflow.
• Effizientere Organisation und Verwaltung von Bewerbungen.

Erfahre, wie einfach und effektiv der Bewerberkontakt sein kann

MEETOVO bietet ab sofort die Anbindung von Webhooks an.

Was sind Webhooks? Webhooks sind URLs, die neue Bewerbungen in Echtzeit automatisch an andere Anwendungen und Softwarelösungen weiterleiten können, sobald eine Bewerbung eingegangen ist. Diese Funktionalität eröffnet vielfältige Möglichkeiten zur Automatisierung und erweiterten Funktionalität.

Du findest die Einstellungsmöglichkeit unter “Connect”.

Ganz nebenbei sind zahlreiche andere Updates online gegangen, die wir verteilt über die nächste Zeit vorstellen werden 🤫

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Das Ablehnen von Bewerbern wird jetzt zum Kinderspiel! Das verbesserte Kanban-System ermöglicht es dir, Bewerbungen auf "Abgelehnt" zu ziehen und dabei ganz einfach eine Absage-E-Mail zu versenden - mit nur einem Klick.

Du kannst vorab ein individuelles Template festlegen und es für jede Bewerbung ganz nach Bedarf anpassen. Mit zusätzlichen Platzhaltern wirken die E-Mails stets persönlich und professionell.

Spare wertvolle Zeit und sorge für einen reibungslosen Absage-Prozess - sowohl für dich als auch für deine Bewerber.

Ganz nebenbei sind zahlreiche andere Updates online gegangen, die wir verteilt über die nächste Zeit vorstellen werden 🤫

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Nie wieder dieselben Bilder mehrfach hochladen. Lade sie einmal hoch und speichere sie direkt im zentralen Bildarchiv, um sie anschließend in verschiedenen Recruiting-Funnels zu verwenden - mit nur einem Klick.

Darüber hinaus kannst du jedem Bild Tags und Titel zuweisen, um die Suche in der Bildergalerie zu erleichtern und deine Bilder effizient zu organisieren.

Vereinfache dein Bildmanagement und vermeide doppelte Arbeit beim Hochladen von Bildern mit unserem intuitiven integrierten Bildarchiv.

Du wirst von nun an bei jedem neuen Bildupload gefragt, ob du es nicht im Archiv speichern möchtest. Und so sieht's aus:

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Ab sofort kannst du das Upload-Feld nicht nur vor dem Kontaktformular platzieren, sondern auch auf der Dankesseite.

Warum ist das vorteilhaft? Je nach Ziel oder Intention des Funnels empfiehlt es sich nicht immer, vor der Eingabe der Kontaktdaten nach Uploads zu fragen. Insbesondere wenn das Hochladen von Dateien optional ist oder später erfragt werden könnte.

Inspiration für den optionalen Upload auf der Dankesseite:

🗎 Lebenslauf

Trotz geringer Teilnahme, da viele ihren Lebenslauf nicht auf ihrem Smartphone haben, kann es Aufwand im Nachfassen einsparen, ohne durch das Abfragen vorab zu viele Conversions zu riskieren.

🧑 Profilfoto der bewerbenden Person

Wenn der vorherige Funnel persönlich aufgebaut ist, sind einige bereit, ein Bild von sich hochzuladen und es kann ein äußerlicher Eindruck verschafft werden.

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